استاد سعید ناصری در کلاس درس بیمه دانشپذیران مقطع پسادکتری POST DBA دانشگاه تربیت مدرس اقدامات قانونی کارفرمایان در زمان بروز حوادث و یا تشدید بیماری کارکنان و اهمیت کلوز ۱۰ بیمه مسئولیت مدنی کارفرمایان را تشریح کرد

۱۷ دی استاد سعید ناصری در کلاس درس بیمه دانشپذیران مقطع پسادکتری POST DBA دانشگاه تربیت مدرس اقدامات قانونی کارفرمایان در زمان بروز حوادث و یا تشدید بیماری کارکنان و اهمیت کلوز ۱۰ بیمه مسئولیت مدنی کارفرمایان را تشریح کرد

سعید ناصری استاد دانشگاه و مشاور منابع انسانی در خصوص اعمال ماده ۱۴۸ قانون کار در خصوص بیمه تامین اجتماعی کلیه کارکنان ناشی از احراز رابطه کارگری و کارفرمایی توسط کارفرمایان به عنوان حق قانونی و مسلم نیروی انسانی با توجه به پرونده های متععد دادخواست کارگران در اینخصوص لزوم اهمیت خرید تعهدات بیمه ای دیگر به منظور آرامش فکری کارفرمایان و کارگران تاکید نمود.

عضو مراجع حل اختلاف ادارات کار استان تهران با بیان این که اکثرکارفرمایان با وجود خرید بیمه مسئولیت مدنی کارفرما در مقابل کارکنان، بدلیل عدم پیش بینی حوادث حین کار و یا آسیب هایی که می تواند ناشی از عدم رعایت و نظارت بر شرایط ایمنی و بهداشت کار در کارگاه برای کارکنان به وجود آید امکان استفاده از پوشش بیمه مسئولیت مدنی کارفرما را ندارند و این موضوع می تواند خسارات هنگفت مالی و مراجعات مکرر قضایی کارفرما را در پی داشته باشد و این مساله را ناشی از فقدان دانش بیمه ای کارفرما و مدیر اداری و منابع انسانی به عنوان متولی اصلی و یا عدم اطلاع رسانی کافی مشاور بیمه در خصوص کلوز ۱۰ در بیمه مسئولیت مدنی کارفرما اعلام نمود.

استاد مقطع عالی پسادکتری POST DBA در حالی که فلسفه خرید بیمه نامه مسئولیت مدنی را آرامش کارفرما در خصوص تبعات مالی و حقوقی ناشی از هر گونه حادثه و یا بیماری های ناشی از کار برای کارکنان در مدت بیمه نامه اعلام نمود با تاکید بر الزام کارفرما بر رعایت دقیق دستورالعمل های کمیته حفاظت فنی و بهداشت محل کار که وظیفه اصلی اعضاء کمیته در شرکت به منظور پیشگیری از بروز حوادث و جلوگیری از تشدید بیماری کارکنان می باشد، بر خرید کلوز ۱۰ بیمه نامه مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارکنان تاکید نمود و کارفرمایان را به آشنایی و رعایت دقیق مفاد قوانین تامین اجتماعی در این خصوص بشرح زیر توصیه نمود:

ماده ۶۰ قانون تامین اجتماع:  حوادث ناشی از کار حوادثی است که در حین انجام وظیفه و به سبب آن برای بیمه شده اتفاق می افتد. مقصود از حین انجام وظیفه تمام اوقاتی است که بیمه شده در کارگاه یا موسسات وابسته یا ساختمان ها و محوطه آن مشغول کار باشد و یا به دستورکارفرما در خارج از محوطه کارگاه عهده دار انجام ماموریتی باشد.اوقات مراجعه به درمانگاه و یا بیمارستان و یا برای معالجات درمانی و توانبخشی و اوقات رفت و برگشت بیمه شده از منزل به کارگاه جزء اوقات انجام وظیفه محسوب می گردد مشروط بر اینکه حادثه در زمان عادی رفت و برگشت به کارگاه اتفاق افتاده باشد، حوادثی که برای بیمه شده حین اقدام برای نجات سایر بیمه شدگان و مساعدت به آنان اتفاق میافتد حادثه ناشی از کار محسوب می شود.

ماده ۶۵ قانون تامین اجتماعی:  در صورت وقوع حادثه ناشی از کار، کارفرما مکلف است اقدامات لازم اولیه را برای جلوگیری از تشدید وضع حادثه دیده به عمل آورده و مراتب را ظرف سه روز اداری کتبا به اطلاع سازمان تامین اجتماعی برساند. درصورتی که کارفرما بابت اقدامات اولیه مذکور متحمل هزینه ای شده باشد، سازمان تأمین اجتماعی هزینه های مربوط را خواهد پرداخت.

ماده ۶۶ قانون تامین اجتماعی: در صورتی که ثابت شود وقوع حادثه مستقیماً ناشی از عدم رعایت مقررات حفاظت فنی و بروز بیماری ناشی از عدم رعایت مقررات بهداشتی و احتیاط لازم از طرف کارفرما یا نمایندگان او بوده سازمان تامین اجتماعی هزینه های مربوط به معالجه و غرامات و مستمریها و غیره را پرداخته و طبق ماده ۵۰ این قانون از کارفرما مطالبه و وصول خواهد نمود.

تبصره ۱: مقصر میتواند با پرداخت معادل ده سال مستمری موضوع این ماده به سازمان تامین اجتماعی از این بابت بری الذمه شود.

تبصره ۲: هرگاه بیمه شده مشمول مقررات مربوط به بیمه شخص ثالث باشد درصورت وقوع حادثه سازمان تامین اجتماعی یا شخصاً کمک های مقرر در این قانون را نسبت به بیمه شده انجام خواهند داد و شرکت های بیمه موظفند خسارت های وارده به سازمانها را در حدود تعهدات خود نسبت به شخص ثالث بپردازند.